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E
19 Equipes Autogeridas - As self
management teams (equipes autogeridas) são compostas por um
pequeno número de pessoas que tem a responsabilidade por um
processo operacional e os seus resultados. Elas têm os meios para
resolver problemas relativos à execução do
trabalho e gerem a divisão e o planejamento das tarefas do
grupo. Foi um conceito na moda nos anos 70, mas cujo entusiasmo
decresceu na última década, visto que os resultados da
aplicação nem sempre foram os desejados. Hoje tem
novamente mais adeptos, devido à crescente
qualificação dos recursos humanos.
Bibliografia:
Competitive Advantage Through People, de Jeffrey Pfeffer (HBS Press,
1994); Inside Teams, de Richard Wellins, William Byham e George Dixon
(Jossey-Bass, 1994); The Wisdom of Teams, de Jon Katzenbach e Douglas
Smith (HBS Press, 1993); e Effective Leadership, de John Adair (Gower,
1983). |
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